В процессе ведения предпринимательской деятельности, направленной на получение чистой прибыли, зачастую возникает необходимость изменения организационно-правовой формы деятельности предприятия. В этом случае первопричиной подобного изменения может быть, как наличие каких-либо изменений действующего законодательства или отсутствие рентабельности. В таких условиях перед руководством организации появляется задача: либо реорганизовать, либо ликвидировать предприятие.
Реорганизация представляет собой изменение организационно- правового положения, одним из возможных вариантов которого является изменение правового положения. В Республике Казахстан может быть использовано следующие возможные виды реорганизации:
- слияние (объединение нескольких юридических лиц в одно);
- присоединение (к юридическому лицу присоединяются одно или более других юридических лиц);
- разделение (одно юридическое лицо разделяется на два и более);
- выделение (из одного юридического лица выделяется одно и более юридических лиц);
- преобразование (юридическое лицо отказывается от одной правовой формы и переходит к другой).
На основании норм статьи 45 Гражданского Кодека РК, проведение реорганизации возможно, как в добровольном, так и в принудительном порядке.
Результат реорганизации оформляется передаточным актом, разделительным балансом, договором реорганизации. Формирование данных документов дают возможность внести соответствующие изменения в устав, объединить финансовую отчетность.
В целях проведения реорганизации первым руководителем создается приказ, на основании которого формируется комиссия. Задача комиссии по проведению реорганизации будет включать:
- уведомить кредиторов о реорганизации юридического лица;
- провести инвентаризацию активов и обязательств;
- оценить стоимость бизнеса реорганизуемого предприятия;
- определения порядка проведения реорганизации;
- взимание с должников дебиторской задолженности, выплата собственной задолженности;
- изменение финансовой отчетности;
- формирование новых учредительных документов;
- осуществление процедуры государственной регистрации вновь образованной организации;
- передача имущества и обязательств.
Оценка рыночной стоимости реорганизуемого предприятия осуществляется по инициативе организации. Результат оценки отражается в акте передачи, а также в сводном (разделительном) балансе.
При каждом виде реорганизации существуют определенные особенности: происходят разные организационные процедуры, по-разному формируется бухгалтерская отчетность.
Реорганизация юридического лица осуществляется в соответствии с особенностями действующего законодательства. Если имеет место принудительная реорганизация, она возможна в случае банкротства, признания недействительности регистрации в судебном порядке, в иных случаях, предусмотренных действующим законодательством.
Если судебные органы выносят решение о принудительной ликвидации, ее исполнение может возлагаться на собственников, либо орган, уполномоченный на проведение ликвидации.
Действующее законодательство Республики Казахстан подробно описывают порядок проведения реорганизации юридического лица, особенно в отношении ликвидации, однако в вопросах преобразования существует множество практических вопросов.